为贯彻落实《湖北省促进残疾人就业三年行动实施方案（2022—2024年）》，进一步完善湖北省爱心助残就业创业企业联盟工作机制，发挥民营企业安置残疾人主渠道作用，10月22日，湖北省爱心助残就业创业企业联盟第一次联席会议在长江电气举行。省委统战部副部长、省工商联党组书记、省光彩事业促进会会长庄光明出席会议并讲话，省残联党组书记、理事长程武主持会议。

会上，长江电工集团-湖北长江电气有限公司、武汉市华兴特种变压器制造有限公司、武汉艾特纸塑包装有限公司分别就企业安残工作作了经验交流；听取并审议通过了湖北省爱心助残就业创业企业联盟工作报告，研究并审议通过了《湖北省爱心助残就业创业企业联盟章程》（修订），研究并审议通过了增设1家湖北省爱心助残就业创业企业联盟副主席单位。

长江电气党委书记、董事长王新城表示，作为湖北省残疾人就业创业示范基地，长江电气将持续推动残疾人的就业创业，帮助残疾人提高职业素养和就业创业能力。充分发挥联盟优势和平台活力，围绕残疾人毕业生所学专业、残疾类别、岗位要求及残疾人求职意向等与联盟单位共同探讨，实现企业岗位供应与残疾人求职需求的“匹配”，鼓励更多残疾人勇敢面对各种挑战，积极工作、快乐生活，早日实现事业梦想！

庄光明在讲话中指出，各联盟企业要提高政治站位，深刻认识做好残疾人就业工作的重要意义。就业是残疾人参与社会和实现自身价值的重要方式，是残疾人实现全面发展和共同富裕的根本途径。他强调，各联盟企业要勇于担当作为，奋力推进残疾人就业工作开拓新局，掌握了解残保金及企业捐赠政策制度，弘扬光彩精神，争做社会典范。要健全保障机制，不断提升爱心助残联盟工作效能，健全安置就业制度、走访服务制度和联席会议制度，进一步完善联盟工作机制。

程武在讲话中感谢了广大民营企业扶残助残的企业社会责任与担当。她指出，广大民营企业既推动经济发展，也承担社会责任；既创造了巨大的经济价值，也为社会稳定和进步作出了贡献。她要求，残联部门作为残疾人的“娘家人”，履行“代表、服务、管理”职能，有责任、有义务、有必要为企业家安置残疾人就业纾困解难；要积极主动与有用人需求的企业沟通，深入细致做好各项服务保障工作。她强调，要支持企业通过劳务派遣的方式和派遣机构签订劳务协议安置残疾人就业，最大程度免除企业的后顾之忧。